Tổng giám đốc Hãng phim Hoạt hình Việt Nam Lương Thị Minh Phương: Luôn tạo điều kiện tốt cho anh em làm việc

Những hoạt động nổi bật đáng chú ý của Hãng phim hoạt hình Việt Nam năm 2014

Trong năm 2014, hãng đã hoàn thành chỉ tiêu phim theo đơn đặt hàng của nhà nước với 15 bộ phim. Trong đó có một phim 3D dài 30 phút đề tài lịch sử Cậu bé cờ lau. Đó là sự cố gắng của tất cả các anh chị em nghệ sỹ trong hãng. Anh chị em rất tâm huyết với công việc của mình, đặc biệt là những tháng cuối năm, mọi người thường ngủ lại ở hãng để làm vì làm phim 3D máy phải đặt suốt ngày đêm. Về tổng thể, phim được hội đồng quốc gia đánh giá là chất lượng tốt, không có phim bậc 1 mà chỉ có phim bậc 2 và bậc 3 thôi. Có nghĩa là từ khá trở lên. Về hình thức thể hiện rất phong phú có nhiều khởi sắc. Có 3 thể loại khác nhau: 3D, 2D (vẽ theo classic, vẽ tay) và làm trên máy (cắt giấy). Nội dung phim đa dạng không chỉ có phim đồng thoại cho trẻ con mà cả phim triết lý cho người lớn và những phim không thoại (phim Người cha, phim Đeo lục lạc cho mèo). Đề tài phong phú về môi trường, lịch sử, câu chuyện hàng ngày, giáo dục trẻ em. Năm qua, chúng tôi phát động phong trào thi đua kỷ niệm 55 năm thành lập hãng và đón nhận huân chương độc lập hạng 3, tổ chức vui mời toàn thể cán bộ CNV của hãng qua các thời kỳ tham gia lễ kỷ niệm. Bên cạnh việc sản xuất theo đơn đặt hàng của nhà nước thì trong năm qua, hãng triển khai rất nhiều dịch vụ bên ngoài chủ yếu là về truyền thông. Cụ thể, hãng hợp tác với nhà xuất bản giáo dục để thực hiện những clip hình ảnh minh họa cho các bài thơ, phối hợp với vụ mầm non làm những chương trình giáo dục không khô khan như kể chuyện cổ tích bằng hình ảnh với phần minh họa do hãng đảm nhận. Bên cạnh đó, hãng cũng triển khai phát hành phim với việc cải tạo rạp Thánh gióng để chiếu các phim do hãng sản xuất. Nếu vào thời gian nghỉ hè thì ngày nào cũng chiếu, còn trong năm học thường chiếu 1 buổi/vào cuối tuần với giá vé 30 ngàn/cháu. Một việc nữa là hãng đã cử người đến các trường cấp 1, 2 trên địa bàn Hà Nội để ký hợp đồng tổ chức chiếu phim cho học sinh tại hãng hoặc sẽ mang máy chiếu đến chiếu trực tiếp tại trường. Hãng cũng đã ký hợp đồng với các công ty viễn thông đưa phim hoạt hình lên mạng điện thọai. Mỗi lần truy cập xem phim, người dùng sẽ phải trả tiền với các mức phí linh hoạt khác nhau...

Nâng cao chất lượng phim là nhiệm vụ hàng đầu

Đại diện các thế hệ lãnh đạo Hãng phim HHVN đón nhận Huân chương Độc lập Hạng Ba do thứ trưởng Vương Duy Biên trao tặng trong buổi lễ kỷ niệm 55 năm thành lập Hãng

Đa số phim hoạt hình Việt Nam còn nặng về giáo dục, dù nội dung giáo dục rất hay, tốt cho trẻ em. Nhưng cũng chính mang nhiều yếu tố giáo dục nên phần giải trí, hấp dẫn còn thiếu. Thời lượng phim ngắn thành ra cũng khó hài hòa được. Trong năm qua và những năm trước đó, hãng cũng nhận ra điều này và đã từng bước điều chỉnh nhằm tăng tính giải trí cho phim. Đầu năm, hãng đã làm việc với phòng kịch bản để làm sao cố gắng có được những tác phẩm hài hòa giữa giải trí và giáo dục. Hãng luôn tiếp nhận những ý kiến đóng góp của khán giả để khắc phục thiếu sót của mình về mặt nội dung. Ngoài ra, hãng tích cực tìm kiếm các cây bút trẻ để mời và đầu tư viết kịch bản thông qua các trại sáng tác được tổ chức đều đặn mỗi năm. Trong năm 2014, ngoài trại do Hội tổ chức, hãng còn tổ chức 1 trại riêng với kinh phí do Hãng tự trang trải. Như vậy, năm qua, hãng tổ chức 3 trại sáng tác nhằm cung cấp nguồn kịch bản. Tại các trại sáng tác này có sự góp mặt của nhiều thế hệ khác nhau. Mặc dù các tác giả lớn tuổi có nhiều kinh nghiệm sống nhưng việc tiếp cận cái mới còn thiếu, trong khi hiện nay, khán giả nhỏ tuổi thích hướng tới cái mới, hiện đại nên cần sự tư duy của các bạn cộng tác viên trẻ. Quan điểm của hãng là duy trì sự song hành giữa 2 lứa tác giả, tạo cơ hội để họ có sự giao lưu với nhau thông qua trại sáng tác. Người lớn chia sẻ kinh nghiệm, còn người trẻ học hỏi những chỉ bảo của lớp cha chú... Làm họat hình thực ra rất khó chứ không phải dễ. Chọn vài trăm đề cương mới ra 15 đề cương đi trại. Các trại viên đọc của nhau, góp ý cho nhau để hoàn chỉnh kịch bản và có thể đưa lên cục duyệt. Mỗi đợt gửi đi duyệt khoảng 15 kịch bản mà đạt 30% là tốt rồi. Tuy nhiên, nếu như những năm truớc Hãng rất khó khăn vì tình trạng ăn đong kịch bản thì trong 1,2 năm gần đây, chúng tôi đã giải quyết được vấn đề đó. Tức là có kịch bản gối trước, ví dụ trong năm nay, hãng có khoảng 14, 15 chỉ tiêu mà hiện đã làm xong 9 phim rồi. Từ giờ đến hết quý I sẽ làm xong các kịch bản còn lại của năm và phấn đấu đến đầu 2016, sẽ có đầy đủ kịch bản của năm đó.

Một góc phòng làm việc của các đạo diễn họa sĩ tại Hãng phim Hoạt hình Việt Nam

Kế hoạch hoạt động nổi bật năm 2015

Công việc quan trọng nhất là cổ phần hóa. Trong lộ trình cổ phần hóa các hãng phim do nhà nước quản lý, công ty TNHH Một thành viên Hãng phim Họat hình được yêu cầu hoàn thành cổ phần hóa trong năm 2015. Tuy nhiên, xét nhiệm vụ và đặc thù hoạt động của hãng nên việc cổ phần hóa sẽ từ 30 đến 35%, còn lại do nhà nước nắm giữ cổ phần chi phối. Tức là nhà nước vẫn giữ hãng hoạt hình làm nhiệm vụ chính trị, giáo dục định hướng là chính. Song song với đó, hãng tiếp tục sáng tác để hoàn thành kế hoạch theo đơn đặt hàng, triển khai dịch vụ với bên ngoài cũng như duy trì trại sáng tác, phổ biến phim. Sắp tới, trang web của hãng sẽ đi vào họat động và có phần tương tác với người xem. Cụ thể, các phim của hãng được trình chiếu trực tuyến và người xem có thể truy cập để xem sau đó để lại phản hồi.

Phim Quả cầu nổi (đạo diễn Phùng Văn Hà)

Nhận rõ trọng trách của người lãnh đạo

Tôi làm việc ở đây từ năm 1986 và mới tiếp quản công việc từ tháng 5/2014, trước đó, tôi làm phó giám đốc trong 4 năm. Thực ra, để có cơ ngơi như thế này, và thành tích công việc mà hãng đạt được trong năm qua là công lao chung của cán bộ công nhân viên trong Hãng. Tất nhiên, sự cố gắng của lãnh đạo cũng đóng vai trò quan trọng. Chúng tôi cố gắng để xây dựng cơ sở vật chất của hãng, tạo điều kiện tốt cho anh em làm việc. Cá nhân tôi cho rằng, một người không thể tạo nên thành công mà cần có sự kết hợp của những người khác như biết tận dụng thế mạnh của các trưởng phòng phụ trách chuyên môn và sự đoàn kết của đội ngũ cán bộ lãnh đạo. Tôi có những người giúp về kinh doanh, khai thác thị trường, và chuyên môn. Đó là GĐ nghệ thuật, phó GĐ kinh doanh, một phụ trách kỹ thuật quản lý quy trình làm phim, trang thiết bị làm phim. Ngoài ra có phòng chuyên môn chức năng, kinh tế, tổ chức, nghệ thuật... Tất cả họ đều rất thạo việc và có tâm huyết với hãng.

P.V (ghi)